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有专家测算,假定当前一个制造企业用工成本占总成本的30%,做到完全依法参保意味着缴费人数和缴费基数的上升,用工成本大约上升30%,总成本大约上升10%。以快递行业为例:中金公司估算,加盟模式快递总部上市公司员工数量约在1万人至2.4万人,每年人力成本在7亿元至16亿元,根据年报,2017年缴纳社保与工资的比例为8%-10%,如果按照工资全额的20%计算养老保险,需要多缴的金额在8000万元-1.5亿元,对净利润(2017年)的影响幅度为4%至8%。但是,快递公司可以通过自动化设备投入继续降低对人工的依赖。

其实,在上投摩根基金公司的产品当中,今年内跌幅超过20%的产品比比皆是,数量达到了12只,且均为主动管理型产品。而孟亮、杜猛的名字也都出现了2次,资料显示,二人的累计任职时间都超过7年,其中孟亮还是上投摩根基金公司国内权益投资一部副总监兼高级基金经理,但二人的管理业绩并不亮眼。

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近期,创新医疗(002173,SZ)子公司齐齐哈尔建华医院有限责任公司(以下简称建华医院)的“失控”愈演愈烈。针对建华医院方的不断指责,8月19日下午公司第一次临时股东大会结束后,创新医疗董秘马韬接受了包括《每日经济新闻》记者(以下简称NBD)在内的多家媒体采访,详述与子公司管理层的“恩怨”始末。

还有一个原则是制衡性原则。此次银隆高管被曝出职权犯罪,是新上任的董事会、监事会等发挥作用的结果。所以,在企业的内部控制结构设计中,在职能安排、职责分配、权力分配等方面,应当避免一人独断的现象,在横向分工上做到各部门相互制约,互相监督,从纵向分工上做到下级对上级同样有一定的监督约束作用。只有这样,才能将权力限制在一定的范围内,杜绝其滥用职权的可能。这也是现代公司治理的核心所在。

相对来说,省会城市在晋级“双料城市”上胜算可能更大。比如,南京、长沙、济南都提出了要打造“强省会”。特别是南京、济南的首位度明显偏低,还有较大的提升空间。当然,副省级城市青岛也已在申报创建国家中心城市。最近还被直接点名要求加大中心城区农业转移人口落户力度,全面取消重点群体落户限制。

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